Quesiti
Nell’attività quotidiana professionale è sempre più importante attivare un confronto diretto con altri professionisti qualificati che operano nel tuo stesso settore.
Questo per confermare, supportare o modificare i pareri che quotidianamente fornisci ai tuoi clienti.
Per questo noi di lavorofacile.it ti mettiamo a disposizione un team di esperti in materia di diritto del lavoro, amministrazione del personale, welfare e previdenza per supportarti quotidianamente.
Potrai scegliere tra due tipologie di assistenza:
- Contattare i nostri esperti attraverso il quesito standard (risposta in 7 gg lavorativi)
- Contattare i nostri esperti attraverso il servizio pronta risposta (risposta in 3 gg lavorativi)
Avrai tempo 12 mesi, dalla data di acquisto, per inoltrarci il tuo quesito. Al termine dei 12 mesi il tuo credito si azzererà.
Nel caso di problematiche complesse, per le quali si necessita di un maggior approfondimento e di un confronto diretto, in sede o via teams, ti invitiamo a contattarci scrivendo a info@lavorofacile.it Invia Quesito
Minori e obbligo scolastico dal 2007
Ragazzo di 16 anni compiuti - A 14 anni ha abbandonato la scuola senza conseguire la licenza media e dopo aver compiuto 8 anni di frequenza. - Dopo un anno, a 15 anni, ha ripreso gli studi con un corso serale che gli ha consentito di conseguire la licenza di scuola media inferiore a giugno 2007....
Apprendista ormeggiatore e parentela
Avrei un quesito: abbiamo assunto un apprendista operaio ormeggiatore per una ditta s.n.c. artigiana nel quale uno dei soci è la madre del ragazzo. Ora ci viene contestato in sede di gara d'appalto (ricorso da parte della ditta non aggiudicatrice) il rapporto di lavoro per lo stretto vincolo di p...
Fusione per Incorporazione
Nel caso di fusione per incorporazione con estinzione del soggetto incorporato che avvenga nel corso del mese (ad esempio il gg. 10/10) come devono essere elaborati i cedolini paga? - Il soggetto incorporante predispone un unico cedolino per tutto il mese in cui è avvenuta l'operazione societar...
Retribuzione
In caso di erogazione della retribuzione di importo superiore a quella spettante (livelli errati, scatti concessi per nuovi assunti, 14.me erogate per intero anche a nuovi assunti)il datore di lavoro può, dopo mesi, riportare la retribuzione ai valori corretti ed eventualmente recuperare i maggi...
ASTENSIONE OBBLIGATORIA DI MATERNITA' IN PRESENZA DI 2 RAPP. DI LAVORO PART-TIME
Lavoratrice con 2 rapp . di lavoro part time. il primo in qualita' di IMPIEGATA in un azienda artigiana edile con un orario settimanale di 20 ore
Nuovo rapporto di lavoro e scelta di destinazione del TFR
Volevo sapere: un lavoratore che fino al Luglio 2007 era dipendente presso una banca, iscritto ad un fondo pensione esterno dal 2001 e che non ha effettuato la scelta del TFR con il mod. TFR1 perchè già versava tutto il TFR al fondo, adesso che è stato assunto da un nuovo datore deve compilare il...
