Il settore turismo ha siglato, in data 22 dicembre 2011, due accordi in materia di disciplina transitoria dell’apprendistato professionalizzante e di detassazione per l’anno 2012.
Con il primo dei due accordi le parti hanno confermato le vigenti discipline del CCNL Turismo in materia di apprendistato professionalizzante e di apprendistato professionalizzante con formazione esclusivamente aziendale, fino alla scadenza del periodo transitorio di cui al D.Lgs. 167/2011.
Con il secondo documento è stato predisposto un “accordo tipo” che costituisce un modello per l’attuazione delle finalità perseguite dalla legislazione in materia di “imposta sostitutiva del 10 % sulle componenti accessorie della retribuzione corrisposte in relazione ad incrementi di produttività” e, pertanto, per il conseguimento dei relativi benefici per i lavoratori. L’accordo deve essere utilizzato tenendo conto del carattere sussidiario e cedevole rispetto ad eventuali intese di secondo livello aziendali o territoriali, o precedenti intese verbali.