Modalità di retribuzione per lavoro occasionale in agricoltura
Al lavoratore deve essere corrisposta solo la quota oraria prevista dai contratti per le ore lavorate o deve essere corrisposto anche il terzo elemento previsto per i contratti brevi in agricoltura...
Contratto di somministrazione con applicazione esonero under 36
Caso di persona assunta da 05/2022 da agenzia di somministrazione con applicazione dell'esonero under 36 fino a 12/2022. Da 01/01/2023 viene assunta direttamente in Azienda.
Può beneficiare...
Esonero semestrale art. 6 del D.L. 104/2020 - cumulabilità
Buongiorno Gentilmente avrei bisogno di un chiarimento per l’argomento in oggetto A fine anno, per parecchie aziende, abbiamo assunto lavoratori a tempo indeterminato oppure trasformato a tempo...
regime speciale impatriati
Buongiorno. In merito all'oggetto, avrei gentilmente bisogno di un chiarimento.
Cittadina di nazionalità tedesca, laureata, che ha prestato lavoro a Londra negli ultimi 4 anni.
Dal 01...
Esclusione da attività stagionali e turistiche
Attività stagionali turistiche con 7 mesi attività all'anno e quindi contratti a termine di tale durata, resto dell'anno nessun dipendente, è corretto calcolare la base di computo conteggiando con ...
sgravi contributivi giovani
Ai fini dell’esonero per l’assunzione di giovani a tempo indeterminato e per le relative trasformazioni di contratti a termine in contratti a tempo indeterminato nel biennio 2021-2022, ai sensi del...
Indennità di € 150,00 a percettore di NASPI
Se un contratto a termine è scaduto il 31-10-2022, il datore di lavoro non può erogare € 150,00 in quanto non in forza a novembre 2022.
L'indennità viene percepita nei NASPI che è stata pre...
Chiarimento su contratto di prossimità
Per i contratti di prossimità, non vale il principio di esplicito dissenso per i lavoratori che aderiscono ad OOSS non firmatarie?
Applicazione contratto trasporto aereo
E' possibile applicare in un'azienda un contratto aziendale sottoscritto tra azienda e tutti i lavoratori, senza che quindi venga applicato un CCNL come fonte primaria?
Abbiamo esigenza nel...
Riproporzionamento del periodo di prova nel Decreto Trasparenza.
In caso di contratti di lavoro intermittente a tempo determinato, o in caso di part time verticale a tempo determinato, in cui si lavori solo alcuni giorni la settimana, come si può riproporzionare...
CCNL FEDERPANIFICATORI - SETTORE INDUSTRIA: ENTE BILATERALE
Buongiorno,
con la presente chiedo, gentilmente, se, l’ENTE BILATERALE DELLA PANIFICAZIONE ED ATTIVITA’ AFFINI DEL VENETO (costituito il 6 maggio 2013 tra FEDERPANIFICATORI, FIESA-CONFESERCE...
Modalità di consegna informativa 104/22 nel Decreto Trasparenza
Vige obbligo consegna informativa 104/22 anche per i casi di trasformazione tempo indeterminato, proroga contratto a termine, aumento di livello, per pratiche avvenute dopo il 13/08/2022?
S...
