MUTUALITA' PREVALENTE SOCIETA' COOPERATIVA A R.L.
SOCIETA’ COOPERATIVA A R.L. con oggetto sociale la somministrazione al pubblico di alimenti e bevande e proprietaria dell’immobile per l’esercizio dell’attività, non esercita l’attività ma l’ha con...
Rientro dalla maternità e ferie
Buongiorno. La lavoratrice dopo aver usufruito di tutto il periodo di maternità previsto dalla legge ivi compresa la maternità anticipata e posticipata rientra in servizio (assenza dal 12/03/2019 a...
VERIFICA INCREMENTO CONSUNTIVO AGEVOLAZIONE L. 92/2012 (DONNE/OVER 50)
Un'azienda ha assunto in data 23/11/2017 con contratto a tempo determinato fino al 07/12/2017, un dipendente con diritto all'agevolazione l. 92/2012. A seguito di successive proroghe il contratto, ...
INCENTIVO LAVORATORI CON DISABILITA' - CIRCOLARE INPS 99/2016
Buongiorno, vorrei chiedere precisazioni sul requisito dell' incremento occupazionale e sulla verifica mensile dell' incremento stesso necessario all'applicazione dello sgravio (circolare INPS 99/...
FALLIMENTO - ESERCIZIO PROVVISORIO
Buongiorno, in data 14.05.2018 una società è stata dichiarata fallita con l'autorizzazione all'esercizio provvisorio fino al mese di luglio 2018. Precisiamo che dopo la sentenza di fallimento il ...
VERIFICA INCREMENTO OCCUPAZIONALE AGEVOLAZIONI L.92/2012 (DONNE E OVER 50)
Buongiorno, in caso di proroga di un contratto agevolato L.92/2012, la circolare Inps 111 del 24/07/2013 al punto 3.3.1 prevede che l'incentivo sia subordinato ad una nuova valutazione dell'increme...
richiesta chiarimenti conteggio incremento agevolazioni over 50 e donne L.92/2012
Buongiorno, si chiede conferma delle modalità di computo per la verifica dell'incremento previsto per le agevolazioni in oggetto. Nello specifico volevamo capire se erano ancora applicabili le disp...
Visto di conformità su modello 770/2017
Abbiamo la seguente casistica: sx4 c. 2 credito risultante prec. dich. 4.606,85 euro sx4 c. 3 crediti maturati nel 2016 4.951,40 euro (formato da rimborsi 730 + conguagli di fine anno) sx4 c. 6 ...
rispetto ccnl e agevolazioni
Buongiorno, ritorno sul quesito posto il 05/04/2016 in quanto non mi è chiaro se il mancato rispetto del contratti collettivi puo' essere sanato o meno a seguito di verifica ispettiva, al fine di n...
DUBBIO CALCOLO INCREMENTO OCCUPAZIONALE L.92/2012
In data 02/06/2016 abbiamo assunto un dipendente con agevolazione 50% L.92/2012 (donne prive di impiego da 24 mesi), subordinata alla verifica dell'incremento rispetto ai 12 mesi precedenti l'assun...
Malattia INPS e Ditta
Qual è la corretta applicazione, e quindi erogazione economica sia da parte dell’INPS che dell’azienda (a prescindere dal CCNL applicato che potrà stabilire integrazioni differenti per i diversi se...
Applicazione della maxisanzione
Istruttori di nuoto/palestra con lettera di incarico per prestazioni sportive dilettantistiche, titolari di partita iva, soggiaciono alla maxi sanzione sul lavoro nero qualora in fase di verifica i...
