RINNOVATO IL CCNL SCUOLE PRIVATE ANINSEI
A cura della redazione
Il 15 giugno 2024 si sono incontrate le parti ANINSEI CONFINDUSTRIA, FEDERAZIONE UIL SCUOLA RUA per stipulare il rinnovo CCNL per il personale della scuola non statale.
Le parti, con il presente accordo, hanno definito gli incrementi retributivi, secondo i valori contenuti nella tabella allegata:
Livelli |
Minimi |
||
1.1.2025 |
1.1.2026 |
1.1.2027 |
|
Area Prima: servizi amministrativi, tecnici ed ausiliari (ATA) |
|||
I |
1.280,91 |
1.322,51 |
1.347,46 |
II |
1.311,47 |
1.354,06 |
1.379,61 |
III |
1.374,81 |
1.419,45 |
1.446,24 |
IV |
1.444,47 |
1.491,38 |
1.519,52 |
V |
1.539,64 |
1.589,64 |
1.619,64 |
Area Seconda: servizi di istruzione, di formazione ed educazione |
|||
III |
1.374,81 |
1.419,45 |
1.446,24 |
IV |
1.444,47 |
1.491,38 |
1.519,52 |
V |
1.539,64 |
1.589,64 |
1.619,64 |
VI |
1.539,64 |
1.589,64 |
1.619,64 |
VII |
1.563,21 |
1.615,67 |
1.646,17 |
Area Terza: servizi direttivi |
|||
VIII A |
1.638,59 |
1.693,59 |
1.725,56 |
VIII B |
1.727,91 |
1.785,91 |
1.819,62 |
Contingenza: conglobata nel minimo. |
Una Tantum
Ad integrale copertura del periodo di carenza contrattuale (1.1.2024 – 15.6.2024), le Parti definiscono un importo una tantum pari ad € 100,00 per ogni livello, spettante ai lavoratori in forza alla data del 15.6.2024 e assunti entro il 31.12.2023, che sarà erogata con la retribuzione del mese di novembre 2024.
Tale somma è da considerarsi omnicomprensiva di tutti gli istituti diretti ed indiretti e non saranno pertanto utili ai fini del computo del TFR.
Per i part time, la somma è riproporzionata sulla base dell’effettivo orario previsto nel contratto individuale di lavoro.
Riproduzione riservata ©