Sanilog, con la circolare 25/01/2017 n.1, ha reso noto che è stato disposto l’allineamento della copertura di assistenza sanitaria integrativa all’anno solare (gennaio-dicembre) ed è stata ridotta da 72 euro a 60 euro la contribuzione dovuta per l’iscrizione di un nuovo dipendente nel corso del secondo semestre.

Più precisamente l’allineamento della copertura all’anno solare, in luogo della contribuzione al fondo a cavallo tra due annualità, viene stabilito che avverrà in occasione della prossima scadenza contributiva del 2° semestre 2017. In quell’occasione le azienda dovranno versare per ciascun dipendente una contribuzione pari a 75 euro di cui 15 euro a copertura del mese e mezzo di allineamento che andrà dal 15 maggio al 30 giugno 2017, più l’usuale contribuzione di 60 euro per la seconda semestralità, a questo punto già allineata all’anno solare, che andrà dal 1° luglio al 31 dicembre 2017.

Detto versamento dovrà avvenire entro il 16 aprile p.v., pena la sospensione della copertura per i dipendenti dal 15 maggio 2017.

Invece per l’annualità 2018 i periodi di copertura semestrali coincideranno con l’anno solare: 1° semestre (1 gennaio – 30 giugno); 2° semestre (1 luglio – 31 dicembre).

A seguito di tali variazioni le nuove scadenze amministrative di calcolo della forza lavoro e versamento della relativa contribuzione, pari a 60 euro per ciascun dipendente, saranno quindi rispettivamente il 31 ottobre e il 16 novembre per il 1° semestre e il 30 aprile e il 16 maggio per il 2° semestre, per un totale di 120 euro.

Per quanto riguarda la modifica al contributo per una nuova iscrizione nel secondo semestre, è stato disposto che la stessa sarà uguale a quella dovuta per il primo semestre e quindi pari a 60 euro, anziché 72 euro, in deroga a quanto previsto dal Regolamento del Fondo.

Sanilog ha inoltre regolamentato il periodo transitorio. In particolare:

  1. a) qualora l’assunzione avvenga dal 1 aprile al 14 maggio 2017 il contributo da versare è di 135 euro, in quanto il nuovo iscritto beneficerà delle prestazioni sanitarie dalla data di assunzione al 31 dicembre 2017 (60 euro dovuti per il primo semestre 2017+ 15 euro dovuti per il mese e mezzo di allineamento + 60 euro dovuti per il secondo semestre 2017 allineato con validità fino al 31 dicembre 2017).
  2. b) qualora l’assunzione avvenga dal 15 maggio al 30 giugno 2017 il contributo da versare è di 75 euro, in quanto il nuovo iscritto beneficerà delle prestazioni sanitarie dalla data di assunzione al 31 dicembre 2017 (15 euro dovuti per il mese e mezzo di allineamento + 60 euro dovuti per il secondo semestre 2017 allineato con validità fino al 31 dicembre 2017).
  3. c) qualora l’assunzione avvenga dal 1 luglio al 31 ottobre 2017 il contributo da versare è di 60 euro, in quanto il nuovo iscritto beneficerà delle prestazioni dalla data di assunzione al 31 dicembre 2017 (secondo semestre 2017).
  4. d) qualora l’assunzione avvenga dal 1 novembre al 31 dicembre 2017 il contributo da versare è di 120 euro in quanto il nuovo iscritto beneficerà delle prestazioni sanitarie dalla data di assunzione al 30 giugno 2018 (60 euro dovuti per il secondo semestre 2017 e 60 € dovuti per il primo semestre 2018).

Infine Sanilog ricorda che l’iscrizione del nuovo assunto deve essere effettuata contestualmente alla fine del periodo di prova, se previsto, del contratto a tempo indeterminato o dell’apprendistato.

Il ritardo nell’iscrizione che supera il semestre di competenza comporta la possibilità di iscrizione solo a partire dal semestre successivo.

Per una più rapida riconciliazione del contributo per i nuovi assunti, il Fondo consiglia un versamento tramite bonifico bancario (causale PIva/CF dell’azienda).