Il coefficiente di rivalutazione del TFR, per le cessazioni del rapporto di lavoro intervenute nel periodo 15 giugno 2018 – 14 luglio 2018, è stato fissato al 1,566024% (comunicato ISTAT). L’indice di luglio sarà diffuso il 13 agosto secondo il calendario 2018 dell’ISTAT.

Indice: 102,2

Variaz. su Dic. ‘97: 1,088032

Rid. 75%: 0,816024

Perc. Fissa 0,750

Perc. Progr.: 1,566024

Coeff. Cap. riv.: 1,01566024

Montante: 4,43502914

Esempio:

– Dipendente che ha cessato il rapporto di lavoro il 14 luglio 2018

– TFR maturato al 31 dicembre 2017: euro 56.618,36 (*)

– TFR maturato dal 1° Gennaio al 30 giugno 2018: euro 120,00

– Contributo fondo pensioni di cui alla L. 297/82: euro 60,00

TFR al 31 dicembre 2017 (*) euro 56.618,36 +

Rivalutazione (1,566024% di 56.618,36) euro 886,65 +

TFR periodo 1° Gennaio – 30 giugno 2018 euro 120,00 –

Contributo fondo pensioni di cui alla L. 297/82 euro 60,00 =

Totale TFR da liquidare al lordo delle imposte euro 57.565,01

(*) al netto dell’imposta sostitutiva 17% calcolata sulla rivalutazione anno 2017

N.B. A decorrere dal 1° gennaio 2015 sono cambiate le modalità di tassazione del TFR (L. 190/2015): la rivalutazione dal 2015 è soggetta all’imposta sostitutiva dell’17%.