Le Parti ASSOFARM, FILCAMS-CGIL, FISASCAT-CISL E UILTUCS-UIL, con Ipotesi di Accordo del 22.07.2013, hanno definito la disciplina dell’apprendistato professionalizzante ai sensi delle nuove disposizioni introdotte sulla materia dal D.Lgs. 167/2011, per i dipendenti delle imprese gestite o partecipate dagli enti locali, esercenti farmacie, parafarmacie, magazzini farmaceutici all'ingrosso elaboratori farmaceutici. In allegato, la tabella aggiornata con le novità principali in materia di apprendistato negli altri settori, comprendente anche la disciplina del nuovo apprendistato definita da UNIGEC UNIMATICA, UNIMATICA CONFAPI, CONFAPI e SLC-CGIL, FISTEL-CISL, UILCOM-UIL, firmatarie dell'Ipotesi di Accordo del 2.07.2013, Cartai-Cartotecnici, Grafici-Editoriali piccola industria, per i dipendenti della piccola e media industria della comunicazione, dell'informatica, dei servizi innovativi e della microimpresa.